同济大学面向上海、江苏、浙江三地考生的“2011年自主选拔录取面试”正式开考，共有442考生参加这一面试。今年同济大学首次邀请30名校外专家参与面试，期望从用人单位的需求出发，选拔综合素质较高的考生。

　　参加今天面试的考生均以“同济大学”作为报考“卓越人才培养合作高校”9校联考的第一志愿，最终将有350名左右的学生获得同济大学的预录取资格。

　　据同济大学招办负责人介绍，9所“卓越人才培养合作高校”此前已达成一致意见，考生参加第一志愿高校的面试成绩，也将被其第二志愿合作高校认可;也就是说，同时获得两所合作高校面试资格的考生，只需参加第一志愿高校的面试，其面试成绩也将被其第二志愿高校所认可。

　　中午12点左右，即有学生面试结束，来自上海市崇明中学的丁楠表示，这次面试“比我想的好多了”，教授的问题与考生本身紧密相关，涵盖了各个学科。大部分学生都表示自己在面试中表现不错，因为“教授们都很亲切”。

　　据介绍，同济大学此次参与面试工作的校内外专家近250人，其中，约220名专家来自该校各学院，教授占近80%。

　　值得一提的是，同济大学今年首次邀请了近30位来自政府机关、企事业单位、科研院所等机构的负责人担任面试考官。每7位专家组成一个面试小组，涵盖了文、理、工、英等不同学科、专业背景，每个小组均配置1名校外专家。每位考生与7位专家面对面，每位考生的面试时间为20分钟。

　　同济大学校副校长陈仪一表示，今年首次邀请校外专家参与面试考生，目的是希望这些专家站在用人单位的视角对考生的综合素质进行考量，为高校自主选拔有潜质的优秀人才增添来自社会的评判因素。

　　作为同济杰出校友，中国建筑科学研究院院长王俊以校外专家的身份表示，他所在的小组学生表现都很出色，每个人都有亮点。王俊说，面试专家的大部分问题都与时事相关，重点考察学生的应变和思辨能力。同济土木工程学院院长顾祥林则强调，诚信的考生更能引起面试教授的好感。

　　陈仪一说，此次面试将着重从“心理素质”、“人文素养”、“思维和语言表达”、“创造力和想象力”以及“综合素质”等5个方面对考生进行考察，以全面考察、了解考生的综合能力和素质，具体包括独立思考的能力、社会关怀的意识、自觉的人文修养、真正发自内心的学习兴趣和行之有效的自学方法、整体的阅读视野以及良好的语言表达能力。

　　此前同济大学已对这些面试专家进行了统一培训，希望他们向考生多问开放性、情景性、无标准答案的问题，不问专业性强的问题，重点考察考生的平日积累和综合素质。

　　据了解，同济大学将根据2月26日举行的“卓越人才培养合作高校联合自主选拔录取学业能力测试”与此次“综合素质面试”的综合成绩，来择优确定上海、江苏、浙江三地的自主选拔录取对象。

　　当天有来自同济大学多个学院的80名大学生志愿者，为考生提供志愿服务，其中10多名学生就是去年作为自主选拔录取对象进入该校就读的。

（责任编辑：曾鹏飞）